• La legisladora exhortó a los tres niveles de gobierno, así como a los municipios del Estado a que den cumplimiento al artículo 2, apartado C, de la Constitución Política de Los Estados Unidos Mexicanos para garantizar los derechos de las personas indígenas.
La Paz, Baja california Sur.- “Falta
la representatividad afromexicana e indígena en las diferentes instancias de
los tres niveles de gobierno; que los espacios y vacantes disponibles estén
enfocadas para las mujeres y en general para las comunidades indígena y
afromexicana”, sentenció la diputada Eufrocina López Velasco al pronunciarse
por una mayor inclusión e integración de mujeres y hombres indígenas y
afrodescendientes.
López Velasco recordó que, si
bien, se han logrado avances para la comunidad indígena y afromexicana, como lo
fue la creación de la Dirección de Asuntos Indígenas y Afromexicanos en el
municipio de Los Cabos, es necesario garantizar en ellos, la correcta
representación de todos los grupos indígenas y afromexicanos, sin distinción
alguna.
En ese sentido, la
representante popular exhortó a los tres poderes, así como a los cinco
municipios de la entidad, para que den cumplimiento al artículo 2, apartado C
de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; así como, a
aplicar los instrumentos internacionales que garantizan los derechos de las
personas, de los pueblos y comunidades afromexicanas, que permitan avanzar en
una verdadera inclusión e integración.
Añadió que, actualmente en
Baja California Sur habitan aproximadamente 26,330 personas afromexicanas según
datos de INEGI, la mayoría asentadas en el municipio de Los Cabos, número que
visibiliza a las mujeres y hombres indígenas radicados en la entidad y por
quienes continuará luchando para que exista una verdadera y correcta representación
en cada una de las instancias.
Finalmente, extendió un
reconocimiento a la comunidad afromexicana que radica en Baja California Sur, e
hizo un llamado a la unidad, a siempre denunciar el racismo sistémico que
permita acabar con la discriminación estructural, “no es posible que en pleno
2023 sigan existiendo casos de discriminación, abuso de poder, nepotismo, en
contra de la comunidad afromexicana, estamos en tiempos de cambio, son tiempos
en los que hablamos de igualdad y de inclusión, por ello es necesario
aplicarlo”