La Paz, Baja California Sur.- Luego de que Diario El independiente expusiera un caso de acoso laboral por parte de Lizeth Pamela Andrade Luviano en el área de Recursos Humanos del gobierno estatal, el cual dirige Juan Manuel Romero Taylor, esta redacción no ha recibido respuesta para una entrevista con el funcionario respecto al tema.

De acuerda a la parte afectada, Katya Ruíz Honesto, la  jefa del Departamento de Valoración y Aplicación de la Normatividad de la Dirección General de Recursos Humanos estuvo acosándola laboral y psicológicamente, esto tras ganar una plaza después de 18 años de trabajar como secretaría de gobierno, y que al no aceptar la propuesta de dejarla para otra persona, fue reducido su sueldo y ofendida tanto por dicha empleada como por el sindicato de burócratas, como relató a Diario El Independiente.

Relativo a esto, Ruíz Honesto expresó en entrevista para el matutino que tras la denuncia en el medio la empleada de Recursos Humanos del gobierno estatal, ha mantenido su distancia con respecto a ella, pero por otra parte no se le ha devuelto su plaza, ni su sueldo, pues asegura que ha sido vuelta a sortear por Andrade Luviano a pesar de pertenecerle a dicha secretaria.

Es por ello que Katya Ruíz exhibió y proporcionó a Independiente una fotografía donde Lizeth Andrade Luviano y personas del Sindicato de Burócratas como Antonio Vargas, se encuentran con ella mostrando el documento de su nombramiento, un documento que al parecer, puede comprobar que lo dicho por la secretaría tiene validez.

De acuerdo a una reciente visita a la Junta de Conciliación, la comisión mixta se presentó en las instalaciones del lugar, donde al parecer estuvieron realizando las entrevistas a quienes concursan para la base que aún le pertenece a Katya Ruíz Honesto, donde pudiera pensarse que existe una confabulación entre la jefatura del Departamento de Valoración y Aplicación de la Normatividad de la Dirección General de Recursos Humanos y el propio sindicato.

Tras insistir dos días en una entrevista para esclarecer el tema, el titular de Recursos Humanos Juan Manuel Romero Taylor, se ha visto sin la intención de conciliar una cita con esta redacción, por lo cual se desconoce si está al tanto de lo que dicha jefatura realiza con parte de su personal o si se encuentra aprobando tales circunstancias de abuso laboral.