• El acuerdo incluye un incremento del 3.15% directo al salario La Paz, Baja California Sur.- En punto de las 17:00 horas de este 3 de febrero, el Sindicato del Personal Académico y autoridades universitarias de la UABCS firmaron un convenio laboral con el que pusieron fin al emplazamiento a huelga para este año por parte de la planta docente de la Institución. El acuerdo fue por un incremento del 3.15% directo al salario de los trabajadores.

Firman convenio personal y autoridades de la UABCS

La comisión negociadora del SPAUABCS estuvo conformada por el Dr. Manuel de Jesús Luna Cisneros, Secretario General del Sindicato por el Área de Ciencias Agropecuarias; M.C. José Luis Borja Santibáñez, por Ciencias Sociales y Humanidades; y MSC. Italia Estrada Cota, por Ciencias del Mar y de la Tierra. Al finalizar las negociaciones, el Dr. Gustavo Cruz Chávez, Rector de la UABCS, reconoció, a nombre de la administración universitaria, la responsabilidad de todos los miembros del sindicato, ya que pone en evidencia su voluntad y disposición de aportar a la estabilidad institucional. Asimismo, agradeció la presencia del Presidente de la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, Lic. Cecilio Padilla Zárate, quien estuvo presente para dar legalidad a la firma de este importante acuerdo previamente establecido entre las dos partes. El Rector reiteró su voluntad de mantener siempre abiertas las vías para el diálogo y a seguir gestionando los recursos necesarios para atender aquellos temas que la propia agenda sindical tenga con las autoridades. En entrevista, el M.C. José Luis Borja destacó que, gracias a la buena disposición que hubo entre los trabajadores sindicalizados y de la propia autoridad, fue que se permitió llevar a buen puerto las negociaciones, para beneficio, sobre todo, de la comunidad estudiantil, la cual está por regresar a clases. Desde la parte sindical, aseguró, están muy conscientes del contexto que se vive a nivel nacional e, incluso, internacional. Por ello es que en este momento deben imperar la flexibilidad y capacidad de diálogo en este tipo de negociaciones. Afortunadamente, durante las mesas de diálogo con las autoridades siempre se dio un trato de suma cordialidad, apertura y respeto. Al final, lo más importante es contar con estabilidad para que la sociedad siga confiando en los servicios que ofrece la Institución. Por último, el Presidente de la Junta Local de Conciliación y Arbitraje felicitó a ambas partes por hacer un ejercicio de tolerancia y respeto para consumar un acuerdo que abona mucho, en este caso, a la educación de los sudcalifornianos. “Es un hecho que la concertación y la conciliación llevarán a que la UABCS sea una institución fuerte y a que haya estabilidad laboral, ya que esta clase de mecanismos los unen y hacen más fuertes como institución”.

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